CHEF DE SERVICE H/F

L’association OPPELIA recrute:

Un Chef de Service (H/F)

En CDI à temps plein pour le CSAPA Oppelia RIVAGE, ACT et EMSP RIVAGE

Poste à pourvoir à partir du 1^er avril 2023

Membre de l’équipe de direction, il encadre des équipes pluridisciplinaires et aura pour mission de:

• Garantir la mise en œuvre et l’évolution des projets de service et l’articulation du CSAPA (Centre de soins, d’accompagnement et de prévention en addictologie), des ACT (Appartement de Coordination Thérapeutique) et de l’EMSP (Equipe Mobile Santé Précarité) dans le cadre de leurs missions réglementaires, de leurs procédures, des modes de fonctionnement et des valeurs portées par l’association
• Garantir l’ouverture, la qualité de l’accueil individuel et collectif des usagers, leur sécurité et leurs droits dans le respect de la loi 2002-2
• Encadrer et organiser le travail des équipes pluridisciplinaires, permettre la réflexion, la formation, la mise à jour des connaissances et des pratiques en addictologie et pour la RDR
• Représenter les services auprès des partenaires et des instances locales, mener un diagnostic sur les besoins territoriaux et définir le plan d’action local
• Participer à l’élaboration et au suivi du budget avec la direction
• Mener tout projet d’évaluation ou d’étude susceptible d’améliorer les projets de service et rendre compte de l’activité en fonction des indicateurs pertinents

Profil recherché : connaissance des addictions et de la réduction des risques, de la clinique de la précarité, expérience de poste de chef de service et de conduite de projets et de partenariats médico-sociaux territoriaux

Diplôme de niveau II (CAFERUIS ou autre) et expérience exigée, cadre classe II, CCN 1966, rémunération selon ancienneté

Organisation et rémunération du poste :

• Lieu de travail : CSAPA Oppelia Rivage – Sarcelles, déplacements fréquents sur le département du Val d’Oise
• Rémunération : en fonction de l’ancienneté suivant les critères de la CCN 1966
• Volume horaire: Temps plein 35h hebdomadaire
  
• Avantages : 5 semaines de congés payés + 18 jours de congés trimestriels, plan de formation, mutuelle, chèques vacances, chèques cadeau, tickets restaurant.

Candidatures : fpourchon@oppelia.fr