Accompagneur-trice communautaire
Publié le
20.04.2023
Localisation
MONTPELLIER
Entreprise
AIDES
Type de poste
CDI
Catégorie
Personnel socio-éducatif
Missions
Parmi ses missions générales, l’accompagnateur(trice) est amené(e) à :
- Favoriser l’accueil, l’intégration et la mobilisation des volontaires et personnes concernées par l’action.
- Superviser la préparation et la réalisation des
- Gérer les tâches administratives liées à l’action et en assure la logistique (commandes de matériel, de documentation…).
- Participer à la gestion des locaux et des matériels mis à disposition.
- Présenter son action dans le cadre des temps de rencontre collectifs de l’équipe de volontaires et/ou de permanents du lieu de mobilisation (LM) auquel il-elle est rattaché-e, et contribue à la réflexion collective sur l’évolution générale des actions.
- Participer à la réflexion collective au sein du réseau AIDES (listes de diffusions, groupes régionaux et nationaux, extranet…).
- Participer à la rédaction des rapports d’étape et d’activité ainsi que de l’élaboration des actions/projets dont elle/il a la charge.
- Veiller aux conditions d’accueil, d’hygiène et de sécurité.
Plus spécifiquement :
- Les accompagnateurs(trices) communautaires du Spot organisent les rendez-vous de l’ensemble des permanences hebdomadaires en lien avec l’équipe soignante, les militants(tes) et les actions de AIDES Montpellier.
- Ils-elles reçoivent les personnes et construisent avec elle un parcours de santé adapté à leurs besoins, en individuel et en collectif, au sein du Spot ou auprès de structures partenaires.
- Ils-elles les accompagnent ensuite dans une démarche de renforcement des capacités et d’autonomie.
Profil recherché
- Connaissance souhaitée en réduction des risques en santé sexuelle (RDRS).
- Connaissance des pratiques de consommation des produits psychoactifs.
- Connaissance des réseaux et des structures associatives LGBTQ+ nationales / locales.
- Capacité à offrir une écoute et un accueil bienveillant, être garant d’un accompagnement des personnes rencontrées sans jugement.
- Savoir mener un entretien de prévention et/ou d’orientation, délivrer une information adaptée aux besoins des usagers et orienter le public en fonction de leurs demandes vers les partenaires adaptés.
- Grande capacité d’adaptation au poste et aux besoins de l’association.
- Aisance relationnelle, bon sens du dialogue et du contact avec les personnes accueillies et l’équipe.
- Autonomie dans les taches demandées.
- Capacité à s’inscrire dans un travail d’équipe et à respecter sa hiérarchie.
- Discrétion et respect de la confidentialité des données.
- Savoir gérer les situations d’urgence ou conflictuelles.
- Permis B exigé
Avantages
- Tickets restaurant
- Participation aux frais de transport à hauteur de 50 %
- Assurance santé complémentaire prise en charge à 80 %
- Prévoyance prise en charge à 100 %
- 7 semaines de congés
Autres informations
- Type d’emploi : Temps plein (35 heures), CDI
- Rémunération selon l’accord d’entreprise : 2 033,94 € bruts / mois
- Lieux d’intervention : AIDES Montpellier
- Déplacements ponctuels sur le réseau national de AIDES
- Ce poste nécessite régulièrement un travail les week-ends (samedi ou dimanche) et la nuit (de 22h-2h).
- Prise de poste souhaitée au 1er juin 2023.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à envoyer à Monsieur Vincent PÉCHENOT, Coordinateur de Lieu de Mobilisation : vpechenot@aides.org et Fanny BAUGEY, Assistante de Territoire d’Action à fbaugey@aides.org
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