Chef de service (H/F) CDI temps plein

publié le  |  Imprimer
Addiction Méditerranée
Publié
11/01/2022
Localisation
Aix en provence, France
Type de poste
CDI
Catégorie

Description

L’association Addiction Méditerranée s’est donné pour mission d’agir au plus près des attentes et des besoins de tous ceux qui sont concernés par l’usage des substances psychoactives licites ou illicites (drogues, alcool, tabac, cannabis, médicaments) ou en difficulté avec une conduite addictive sans produits (jeux, cyberaddiction…)

L’association recrute un(e) Chef(fe) de service pour son Centre de Soins, d’Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA) Tremplin situé à Aix en Provence (Les Milles). L’équipe est composée de psychologues, infirmier, médecin, éducateurs spécialisés, agents d’accueil et secrétaires et assistants sociaux pour assurer un accompagnement pluridisciplinaire et global des usagers.

PROFIL ET QUALITES REQUISES

Diplôme de niveau II (CAFERUIS ou équivalent) minimum exigé
Expérience solide dans le domaine de l’addictologie
Aptitude à encadrer une équipe (animer, coordonner et fédérer les équipes, évaluer, soutenir)
Capacité relationnelle et d’écoute (équipe, public et partenaires)
Bonne capacité rédactionnelle (rapport d’activité, réponses appels d’offres, bilan et évaluation)
Esprit d’initiative, d’analyse et de synthèse, rigueur, sens de l’organisation, réactivité, gestion des priorités
Ouverture à de nouveaux projets
Capacité à représenter l’association
Maitrise des outils informatiques
Langue étrangère parlée bienvenue

MISSIONS : EN LIEN AVEC LA DIRECTION

• Encadre, animation et organisation de l’équipe
• Veille au respect du cadre et des bonnes pratiques
• Participe au recrutement des salariés, à la sélection des stagiaires et superviseur
• Anime des réunions internes, impulse et porte la réflexion de l’équipe sur le contenu de ses missions
• Anime le projet de service
• S’assure de l’application de la loi 20220-2 et de la bonne tenue des dossiers patients
• Participe à la dynamique associative et à la mise en œuvre du projet institutionnel
• Participe à la veille territoriale, au diagnostic des besoins sur le territoire
• Représente l’établissement à l’extérieur par délégation de la direction et développe le travail en réseau

CONTRAT / REMUNERATION ET AVANTAGES
• CDI Temps plein.
• Prise de fonction rapide
• La rémunération de base (CCNT 66) est de 2 926 € bruts si CAFERUIS, et plus selon la reprise d’ancienneté.
• Avantages sociaux : tickets restaurant, congés conventionnels supplémentaires, mutuelle.

Vous adresserez votre candidature, CV + lettre de motivation, par mail à Laurence Emin : administratif@ad-med.fr

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