Assistant.e social.e

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Hôpital Marmottan
Publié
13/05/2019
Localisation
Paris, France
Type de poste
CDI

Description

Amplitude horaire : 35H00 hebdomadaires, du lundi au samedi, variable en fonction des besoins du service ; organisation de la continuité, avec ses pairs du service social, durant les congés, formations, etc

Compétences requises

  • Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat
  • Sens de l’organisation, de l’évaluation, esprit d’analyse, de synthèse et d’élaboration
  • Bonne connaissance des réseaux sociaux, médico-sociaux

Qualités requises

  • Capacité à être adaptable, autonome, à prendre des initiatives
  • Capacité d’écoute active, d’empathie et d’accompagnement
  • Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques
  • Sens des responsabilités liées au secret professionnel
  • Rigueur dans la rédaction  d’écrits professionnels
  • Connaissance en technique de communication et négociation
  • Discrétion professionnelle
  • Intérêt pour la clinique relative aux addictions

Missions générales du service social (décret du 28 mars 1993) :

Les assistants de service social ont pour mission de conseiller, d’orienter et de soutenir les personnes accueillies et leurs familles, de les aider dans leurs démarches et d’informer les services dont ils relèvent pour l’instruction d’une mesure d’action sociale. Ils apportent leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales rencontrées par la population ou d’y remédier.

Ils assurent, dans l’intérêt de ces personnes, la coordination avec d’autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux.

Activités principales : 

  • Accueil sans rendez-vous des clients, en lien avec l’accueil inconditionnel proposé au sein du centre
  • Réponses aux situations dites « sensibles » (rupture d’hébergement, sans moyen d’alimentation…)
  • Ouverture et recouvrement des droits sociaux des clients
  • Elaboration et accompagnement du projet social individualisé en accord avec le projet thérapeutique du médecin référent
  • Prises en charge individualisées, dans le cadre de l’accompagnement médico-psycho-social de l’équipe pluri-professionnelle
  • Travail partenarial avec les structures d’insertion sociale et d’hébergement
  • Evaluation, conseil, soutien aux intervenants sociaux afin d’améliorer la prise en compte des difficultés spécifiques du public accueilli
  • Participation au travail de réseaux locaux (PPE, HAD, CASVP, Précarité…)
  • Collaboration au projet de service
  • Participation aux groupes de travail et à la mise en œuvre des projets institutionnels
  • Participation aux réunions et aux projets de la Coordination de l’action socio-éducative du GHU

Activités optionnelles :

  • Accueillir et encadrer des étudiants en école de service social, durant leur stage pratique
  • Proposer et co-animer des actions collectives, en lien avec le projet de service (ex : groupe destiné aux joueurs d’argent et de hasard…)

Personne à contacter :

Madame Stéphanie FARE, Cadre Socio-Educatif du Pôle

stephanie.fare@ghu-paris.fr

01.56.68.70.17 (Ligne directe)

POSTE A POURVOIR AU 1ER JUILLET 2019

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